Comment adhérer au @SDAS FO35
Que peut m'apporter l'adhésion à FORCE OUVRIERE
Quand on est isolé dans son entreprise, association, institution, on a besoin d'être soutenu et défendu. C'est une illusion de croire qu'on est assez fort pour se défendre seul. On a besoin aussi d'être renseigné et conseillé. Un vrai syndicat est là pour ça.
Non seulement le syndicat défend les droits des salariés au quotidien mais, sur un plan général, il fait valoir des revendications, négocie, discute avec le patronat et le gouvernement.
Il fait entendre la voix des salariés afin d'obtenir l'amélioration du niveau de vie, des conditions de travail.
Le syndicalisme c'est avant tout la solidarité entre tous les salariés, quel que soit leur secteur d'activité, leur situation, leur qualification et leur âge.
Le moyen de se regrouper pour les salariés, c'est le syndicat.L'objectif, c'est la défense des droits des salariés.
Convention collective, code du travail, statuts particuliers, salaires, horaires, congés, santé au travail, droit des handicapés, discrimination, harcèlement moral et sexuel... Dans tous ces domaines, FO est en mesure de renseigner, de vérifier, de préciser, d'orienter, de conseiller tous les salariés qui le souhaitent.
- FO non seulement vous défend mais fait valoir des revendications sur le plan général.
- FO a des valeurs spécifiques de liberté et d'indépendance.
- FO est fondée sur l'indépendance à l'égard du patronat, des gouvernements, des partis politiques et, de façon générale, de toute influence extérieure au syndicat.
source https://www.force-ouvriere.fr
A lire avant d'aller plus loin.
L’adhésion au SDAS FO35 engage. Elle est notamment assujettie aux respect des règles de fonctionnement et des valeurs morales et syndicales ( de tolérance, de fraternité, de solidarité, d'indépendance politique, de laïcité, et de défense des intérêts des salariés en France et partout dans le monde) de la confédération FORCE OUVRIÈRE, de la Fédération Nationale de l'Action Sociale FO (FNAS FO) et du SDAS FO35.
Conditions à l'adhésion
Une seule condition est nécessaire pour adhérer au SDASFO35 : il suffit d'être ou d'avoir été salarié des secteurs professionnels de l'aide sociale et de la santé privée. Qu'on soit actif, chômeur ou retraité, on peut s'engager dans l'action syndicale avec le SDAS FO35.
L'adhésion est individuelle, assujettie à une cotisation annuelle.
La demande d’adhésion
Vous pouvez nous adresser votre demande d’adhésion en utilisant le formulaire de contact, ou sur le site de FORCE OUVRIÈRE (https://www.force-ouvriere.fr/adherer) ou par courrier à l'adresse du SDASFO35. Nous vous contacterons à suivre. Un formulaire d’adhésion vous sera adressé par mail ou courrier ( choix à préciser dans le message du formulaire).
Le rattachement à un syndicat de branche professionnelle
Le SDAS FO35 défend les intérêts des salariés de l'action sociale et de la santé privée en Ille et Vilaine (Bretagne). C'est un syndicat militant au sein de la Fédération Nationale de l'Action Sociale Force Ouvrière (FNAS FO), elle-même militante avec d'autres fédérations de syndicats professionnels FO au sein la confédération CGT FO.
Force Ouvrière ou FO est le nom usuel de la Confédération Générale du Travail - Force Ouvrière (CGT FO).
Une cotisation annuelle, individuelle, unique, partagée entre les différentes composantes de FORCE OUVRIERE
L'indépendance et la souveraineté du SDAS FO35, comme tous les syndicats professionnels, a un prix : la cotisation de ses adhérents.
La cotisation est due pour l'année en cours. Elle est annuelle et ne peut être réduite au prorata du nombre de mois restant au moment de l'adhésion.
La cotisation payée au SDAS FO35 intègre une part reversée à la confédération FORCE OUVRIERE (en moyenne 22% en 2018 ) , une autre la Fédération Nationale de l'Action Sociale FORCE OUVRIERE (FNAS FO) (en moyenne 24% en 2018 ), et une troisième à l'Union Départmentale FORCE OUVIERE d'Ille et Vilaine (UD FO35) (en moyenne 25% en 2018 ). En moyenne, la part conservée par le SDASFO35 pour défendre les intérêts de ses adhérents et des salariés en général est de 29 % sur le montant total de chaque cotisation.
Le montant des cotisations, proportionnel aux revenus.
Le barème des cotisations est actualisé chaque année par le conseil syndical
Pour l'année 2024, il a été établi 8 tranches de cotisation basées sur le revenu mensuel net.
Situations particulaires :
- Concernant les assistantes maternelles et assistantes familiales avec 1 enfant en garde, la cotisation est de 33 €, et avec 2 enfants en garde et plus de 47 € :
- Pour les retraités, la cotisation est de 45€ + 1,05 % de la pension de retraite mensuel
- Pour les étudiants en formations sociales et médico-sociales, la cotisation est réduite à 40 €
- Pour les demandeurs d'emploi, la cotisation est fixée 18 € + 4,05 % de l'allocation mensuelle.
Des facilites de paiement
Il est possible de fractionner le montant de votre cotisation annuelle en 4 versements trimestriels ( Mars, Juin, Septembre et décembre de l'année en cours).
Un bulletin d’adhésion individuelle à retourner
Le bulletin d’adhésion est à télécharger ci-dessous, et à nous retourner à l'adresse SDASF035, 35 rue d'échange 35600 Rennes, dument rempli, et en y joignant le règlement de votre cotisation annuelle.
Une déduction fiscale sur le montant de la cotisation payée
Pour les salariés n'ayant pas opté pour la déduction de leurs frais réels, ainsi que pour les retraités, les cotisations syndicales ouvrent droit à un crédit d'impôt.
Peuvent en bénéficier :
- l'ensemble des salariés du secteur privé et du secteur public ;
- les fonctionnaires ;
- les retraités qui adhèrent ou continuent d'adhérer à un syndicat représentatif de salariés ou de fonctionnaires ;
- les salariés involontairement privés d'emploi, qui perçoivent des allocations chômage imposables comme revenus de remplacement selon les règles de droit commun des traitements et salaires.
Inscrivez case 7AC, 7AE ou 7AG de la déclaration 2042 le total des cotisations versées dans l'année.
Le crédit d'impôt est égal à 66% du total des cotisations versées. Toutefois, ce montant ne peut excéder 1% du montant des traitements, salaires, avantages en nature ou en argent, pensions, rentes viagères à titre gratuit payés à l'adhérent, diminué des cotisations sociales déductibles.
Si le crédit d'impôt excède l'impôt dû, l'excédent vous est restitué.
A Noter : Si vous avez opté pour la déduction des frais réels au titre de vos traitements et salaires, vous devez inclure les cotisations syndicales dans les frais réels et par conséquent, vous ne pouvez pas bénéficier du crédit d'impôt.
Source https://www.impots.gouv.fr
Une adhésion à l'AFOC, sans supplément de cotisation